― 40代理学療法士が「人生を壊さない」ための使い分け ―
転職サイトを調べていると、
「年収アップ」「好条件」「今すぐ登録」
そんな言葉が並びます。
ですが、40代理学療法士にとって大切なのは
どこに登録するかより、どう使うかです。
この記事では、
転職を勧めるためではなく、判断材料を整理するために
転職サイトを比較します。
はじめに｜この比較記事の立場
最初に明確にします。
- 登録しなくても問題ありません
- 1つも使わなくてもOKです
- 転職しない判断も尊重します
この比較は
「辞めるため」ではなく「間違えないため」のものです。
40代理学療法士が転職サイト選びで失敗しやすい理由
40代PTは、
- 年収が頭打ちになりやすい
- 管理職経験が評価されにくい場合がある
- 即戦力として期待され、消耗しやすい
- 家庭事情で条件を下げにくい
👉 そのため
20〜30代向けの成功談は参考になりません
比較する前に大事な視点（重要）
以下の視点で見てください。
- 無理に応募を勧めてこないか
- 転職しない選択を否定しないか
- 年収の「現実」を話してくれるか
- 管理職・訪問経験を雑に扱わないか
- 情報収集だけでも使えるか
転職サイトのタイプ別整理
| タイプ | 特徴 |
|---|---|
| 大手総合型 | 求人数が多く、市場全体が見える |
| リハ職特化エージェント | 条件交渉・内部情報に強い |
| 自分主導型 | 営業を受けず、静かに見られる |
👉 40代は「複数タイプを役割分担」で使うのが安全です。
転職サイト比較（40代PT目線）
■ マイナビコメディカル
特徴
- 業界最大手
- 全国・全職種対応
- 求人数が多い
注意点
- 若手向け求人が中心
- 管理職経験が深掘りされないことも
- 応募前提で話が進みやすい
👉 「市場全体を知る基準点」として比較に入れる価値あり
■ ジョブソエル
タイプ：自分主導型
特徴
- 自分で求人を検索
- 電話営業がほぼない
- 情報収集用途に向く
注意点
- 地域によって求人差がある
- 条件交渉は自分で行う必要あり
- 手厚いサポートは期待しない
👉 「今すぐ転職しない40代」の静かな比較用
■ PT・OT・ST WORKER
タイプ：リハ職特化エージェント
特徴
- 条件交渉に積極的
- 訪問・クリニック求人が多い
- 地域密着型
注意点
- 連絡頻度が多く感じることがある
- 決断を急かされやすい
- 主導権を握れないと疲れる
👉 「使う側に回れる人」向け
■ レバウェルリハビリ
タイプ：リハ職特化エージェント（慎重派）
特徴
- 職場内部情報に強い
- 人間関係の説明が丁寧
- LINE中心でやり取りしやすい
注意点
- 求人数は多くない
- 年収アップ狙いには弱い
- スピードは控えめ
👉 「壊れない転職」を優先したい人向け
比較まとめ（40代PT向け）
| 目的 | 向いているサイト |
|---|---|
| 市場全体を知る | マイナビコメディカル |
| 静かに情報収集 | ジョブソエル |
| 条件交渉重視 | PT・OT・ST WORKER |
| 環境・人間関係重視 | レバウェルリハビリ |
※ 全部使う必要はありません
※ 1つで十分な人も多いです
転職サイトを使うときの3つの約束
40代理学療法士が壊れないために。
- 最初に「情報収集目的」と伝える
- 即決しない（最低1週間置く）
- 違和感があれば離れてOK
誠実な担当者ほど、
転職しない判断も尊重します。
最後に｜登録するか迷っているあなたへ
転職サイトは
辞めるための道具ではありません。
- 今の職場を客観視する
- 条件の相場を知る
- 辞めない判断に納得する
そのために使っても、いい。
このブログは、
あなたが後悔しない選択をするための
「立ち止まる場所」であり続けます。
関連記事
各サイト「登録前に知るべき注意点」個別記事
